Ваш браузер использует блокировщик рекламы
Он мешает корректной работе сайта.
Добавьте www.rbc.ru в белый список. Как это сделать.
Лента новостей
Все новости Н.Новгород
Перед сделкой с «Евросетью» «Связной» решил протестировать новый формат 00:04, Технологии и медиа В Кремле запланировали новые майские указы 00:04, Экономика АКРА предсказало нервозность в банковском секторе до конца года 00:04, Финансы СМИ сообщили о «крупном взрыве» в британском городе Лестер 25 фев, 23:41, Общество На юго-западе Москвы создали новое еврейское кладбище 25 фев, 23:21, Общество Минобороны предупредило о готовящейся химатаке боевиков в Восточной Гуте 25 фев, 23:06, Политика СК завел дело по факту убийства мужчины на западе Москвы 25 фев, 22:57, Общество В Ставропольском крае перекрыли две трассы из-за снегопада 25 фев, 22:14, Общество Зеленый коридор: кто и как хотел провезти полтонны кокаина в Россию 25 фев, 21:53, Политика В столичном метро на станции «Лубянка» на пути упала женщина 25 фев, 21:52, Общество Samsung представила смартфоны Galaxy S9 и Galaxy S9+ 25 фев, 21:33, Технологии и медиа Фильм «Лед» заработал в российском прокате более 1 млрд руб. 25 фев, 21:33, Бизнес Захарова объяснила интерес США к выборам президента в России 25 фев, 21:33, Политика Гвардиола выиграл первый трофей с «Манчестер Сити» 25 фев, 21:29, Спорт Аксенов назвал сарафанное радио способом улучшения отношений с Украиной 25 фев, 21:10, Политика Банк Intesa не увидел проблем в сделке по продаже акций «Роснефти» 25 фев, 20:48, Бизнес В Ираке 16 турецких женщин приговорили к смертной казни за связи с ИГ 25 фев, 20:39, Политика НОК США изучит худшее за 20 лет выступление своих спортсменов на Играх 25 фев, 20:14, Общество Председатель без срока давности: зачем Си Цзиньпин остается у власти 25 фев, 20:12, Политика Овечкин поздравил российских хоккеистов с победой на Олимпиаде 25 фев, 19:47, Общество Финал Кубка английской лиги. «Арсенал» — «Манчестер Сити». Онлайн 25 фев, 19:30, Спорт В Чечне запрет на въезд Кадырову в Латвию назвали эмоциями в угоду НАТО 25 фев, 19:29, Политика С Украины выдворили криминального авторитета из России 25 фев, 19:25, Общество «Манчестер Юнайтед» одержал волевую победу над «Челси» 25 фев, 19:12, Спорт Немецкие СМИ назвали проигравших России хоккеистов «победителями» 25 фев, 19:05, Общество В Москве из ТЦ «Охотный Ряд» эвакуировали около 4 тыс. человек 25 фев, 18:56, Общество Во Франции в Альпах при падении со скалы погиб 13-летний лыжник 25 фев, 18:34, Общество В Екатеринбурге задержали рейс «Победы» из-за пореза колеса самолета 25 фев, 18:13, Общество
Доходы нижегородских топ-менеджеров стали более зависимы от KPI
Нижний Новгород, 27 окт 2015, 17:18
0
Доходы нижегородских топ-менеджеров стали более зависимы от KPI
Количество компаний, где вознаграждение наемного руководителя зависит от достижения конкретных показателей эффективности, в Нижнем Новгороде растет на фоне сложной экономической ситуации
Уровень конкуренции среди желающих занять управленческие позиции остается высоким (Фото: Анастасия Макарычева/РБК)

Зарплатные показатели топ-менеджеров Нижнего Новгорода стали более зависимы от достижения конкретных KPI (ключевых показателей эффективности – ред.), говорится в исследовании аналитической службы портала Superjob.ru.

Специалисты портала проанализировали зарплатные предложения для руководителей шести ключевых позиций: генерального, IT, HR, коммерческого директоров, директора по маркетингу и главного бухгалтера.

Уровень конкуренции среди желающих занять управленческие позиции остается высоким, подчеркивают исследователи. При этом, судя по колебаниям зарплатных предложений, растет количество компаний, где вознаграждение наемного руководителя напрямую зависит от его эффективности.

"Эффективные профессионалы могут рассчитывать на повышение дохода. Остальным надо сокращать зарплатные ожидания и форсировать персональное развитие", – прокомментировал руководитель направления исследований портала Superjob.ru Павел Лебедев.

"К сожалению, на сегодняшний день лишь немногие из соискателей действительно готовы заниматься саморазвитием и затем на деле доказывать, что знания, которые они получили, действительно приносят результаты. На собеседовании большинство говорит о желании учиться, однако реализовывают его лишь единицы", – отметил в интервью РБК-Нижний Новгород гендиректор HR-компании Tom Hunt Владимир Якуба.

Также эксперт заметил, что компании склонны сокращать расходы на повышение квалификации сотрудников, из-за чего многие руководители лишаются возможности пройти обучение за счет компании и вынуждены действовать самостоятельно.

Кроме того, по его словам, топ-менеджмент в Нижнем Новгороде заметно помолодел. На сегодняшний день на подобные вакансии претендуют соискатели от 30 лет. "Сегодня молодые люди действительно способны занимать высокие позиции", - подчеркнул Якуба.

Согласно результатам исследования, по сравнению с 2014 годом минимальный уровень средних зарплат по ряду позиций стал ниже, а максимальный уровень вырос.

В текущем году гендиректор сможет рассчитывать на зарплату от 124 до 195 тыс. руб. (в 2014 году 124-180 тыс. руб.), IT-директор – от 105 до 173 тыс. руб. (год назад 100-138 тыс. руб.), коммерческий директор - от 100 до 175 тыс. руб. (ранее 100-173 тыс. руб.).

Зарплата HR-директора в Нижнем Новгороде в 2015 году составляет 80-125 тыс. руб. (в 2014 году – 80-123 тыс. руб.), потенциальному директору по маркетингу предложат 85-130 тысяч (год назад – 83-124 тыс. руб.). Зарплатное предложение для главных бухгалтеров, как и в 2014 году составляет 55-83 тыс. руб.

В Нижнем Новгороде верхняя "планка" поднялась по всем позиция, кроме главного бухгалтера. В наиболее выгодных условиях оказались IT-директора, а вот HR-директора попали под прицел, отметают аналитики портала.

Ранее в эфире радиостанции "КоммерсантЪ FM Нижний Новгород" эксперт отмечал, что работодатели склонны снижать размер оклада и увеличивать заработную плату за счет бонусов, при этом требуя от сотрудников, в том числе топ-менеджеров, расширения функционала.

×
Ваш браузер устарел
Пожалуйста, обновите его или установите новый.
Ваш браузер не обновлялся уже несколько лет. За это время некоторые сайты стали использовать новые технологии, которые он не поддерживает и не может корректно отобразить страницу. Чтобы это исправить, попробуйте установить новый браузер.