Наем сотрудников приостановили 83% нижегородских компаний

По данным опроса, многие жители боятся работать в условиях эпидемии, отмечают ухудшение обстановки в коллективе и готовы переходить на новое место в случае такой возможности

Фото: Анастасия Макарычева/РБК

В условиях эпидемии коронавируса наем персонала сократили 83% работодателей из Нижнего Новгорода, говорится в совместном исследовании «Avito Работа» и международной кадровой компании Kelly Services.

О том, что сложившаяся ситуация никак не повлияла на процесс набора сотрудников, заявили 17% респондентов. Аналитики отмечают, что ситуация на рынке труда остается более стабильной в городах, где сосредоточено большое количество предприятий непрерывного цикла.

Треть опрошенных нижегородцев (33%) считают, что настроение работников в компании после начала эпидемии не изменилось. При этом большинство респондентов (63%) отмечает, что настроение в коллективе ухудшилось (35%) или даже существенно ухудшилось (28%), а рост мотивации, связанный с возможностью работать из дома, отметили лишь 4%.

rbc.group

Более половины жителей Нижнего Новгорода (56%) считают, что работа в условиях эпидемии представляет серьезную угрозу и требует дополнительной компенсации — чаще всего об этом заявляют медицинские работники, фармацевты, сотрудники предприятий розничной торговли и представители госструктур. Чуть меньше трети опрошенных (29%) не уверены в риске, 15% не считают свою работу опасной.

rbc.group

Кроме того, сменить работодателя при первой возможности уже планируют более трети (36%) респондентов. Еще 39% пока не решили, как поступят после окончания кризиса, а остаться с нынешним работодателем готовы всего 25% опрошенных.

Исследование проводилось в период с 13 апреля по 6 мая. В опросе приняли участие 66,3 тыс. человек по всей стране.