Материальное положение 52% нижегородцев никак не изменилось в 2021 году
Материальное положение 52,2% нижегородцев никак не изменилось в 2021 году. Таковы результаты опроса, проведенного научно-исследовательским институтом проблем социального управления.
"С учетом того, что годом ранее 47,2% опрошенных зафиксировали ухудшение, нынешняя "стабильность" - это, скорее, негативный фактор", - отметили авторы исследования.
О том, что их материальное положение "значительно улучшилось" заявили 2,1% участников опроса.
13,2% респондентов выбрали вариант "немного улучшилось", 16,8% - "ухудшилось", 6,1% - "стало значительно хуже". 9,6% участников опроса заявили, что не задумываются о своем материальном положении, живя одним днем.
Наибольшая доля значительно улучивших свое материальное положение оказалась в "младшей" возрастной группе 18-25 лет - 5,9%. А среди нижегородцев 36-45 лет наибольшая доля (9,3%) тех, чье материальное положение значительно ухудшилось. На значительное улучшение в начавшемся году рассчитывает более четверти (26,6%) молодых людей до 25 лет. А ухудшение для себя предсказывают 24,1% жителей региона в возрасте 36-45 лет.
Интересно, что столько же нижегородцев (52%) заявили, что их зарплата в 2021 году не изменилась. Это уже результаты исследования, проведенного службой исследований российской онлайн-платформы по поиску работы и сотрудников hh.ru.
29% участников этого опроса сообщили, что их зарплата выросла, у 16% респондентов заработная плата уменьшилась. Для сравнения: по России в целом у 42% опрошенных зарплаты за 2021 год не изменились, у 27% - выросли, у 26% - уменьшились.
О росте зарплат мужчины сообщали чаще женщин (30% против 23%), а молодые респонденты - чаще возрастных (37% среди 18-24-летних против 15% среди 45-54-летних).
В hh.ru сообщили, что в профессиональном разрезе по доле респондентов с выросшими доходами лидируют IT-специалисты (44%), в антилидерах - специалисты в области продаж, где у 40% опрошенных зарплаты упали.
Проект о людях, создающих позитивные долгосрочные изменения в бизнесе и обществе
Проект о людях, создающих позитивные долгосрочные изменения в бизнесе и обществе
