Перейти к основному контенту

Недвижимость

Для сдачи в аренду

получать пассивный доход

Для продажи

сохранить сбережения

На будущее

сформировать наследство

Н.Новгород ,  
0 

Как удержать кадры в моногороде: опыт Нижегородской области

Статус моногорода имеют 12 населенных пунктов Нижегородской области. Одной из проблем таких территорий традиционно является кадровый дефицит.
Фото: Пресс-служба КЗМК
Фото: Пресс-служба КЗМК

Решать вопрос с привлечением персонала приходится не только малому бизнесу, но и градообразующим предприятиям.

По информации управления по труду и занятости населения Нижегородской области, работодателями монотерриторий на сегодняшний день заявлено 6,9 тыс. вакансий, что составляет около 10% всей заявленной потребности в кадрах по области. Вместе с тем 12,5 тыс. соискателей разместили свои резюме на портале «Работа в России» для поиска работы в моногородах региона.

По данным сервиса hh.ru, три моногорода Нижегородской области (Выкса, Балахна и Павлово) входят в первую десятку городов региона, где за последний год было открыто больше всего вакансий. Кулебаки, Заволжье и Навашино входят в топ-15 городов области по спросу на персонал.

Какие способы решения кадровой проблемы в моногородах в сегодняшних условиях становятся наиболее эффективными?

Профориентация молодежи

Руководитель пресс-службы сервиса по подбору персонала hh.ru в Нижегородской области Арина Батракова отметила, что отток кадров из небольших городов неизбежен. На этом фоне предприятия стремятся максимально активно работать с молодежью, популяризируя работу на заводе среди студентов и даже школьников, а также привлекают людей из соседних городов. Работу с переездом в моногород в Нижегородской области чаще всего предлагают инженерам, прорабам, руководителем направлений и ИТ-специалистам.

Помимо оттока молодых кадров работодатели из моногородов также обращают внимание на общую демографическую ситуацию в регионе.

«Проблема дефицита кадров существует здесь уже несколько лет. В последнее время она усугубляется, причины я вижу в «старении» кадров. Многие опытные сотрудники достигают пенсионного возраста. Также я связываю это с демографическим спадом в 90-х и начале 2000-х», — отметил генеральный директор АО «Кулебакский завод металлических конструкций» («КЗМК») Александр Чащин.

Сейчас «КЗМК» испытывает дефицит кадров как по рабочим профессиям (станочники, слесари, газорезчики, электросварщики), так и инженеров-технологов, конструкторов и техников. Для решения кадровой проблемы предприятие заключило договор о прохождении оплачиваемой практики с Кулебакским металлургическим колледжем, проводит ярмарки вакансий в учебных заведениях ярмарки вакансий в учебных заведениях, привлекает учащихся для работы в летнее время.

«Сегодня все работодатели ведут непрерывный поиск квалифицированных кадров. При этом востребованы и работники без особой квалификационной подготовки, и молодые кадры. В сложившихся условиях работодатели используют все возможности, чтобы привлечь не только работников из числа местных жителей, но и соискателей с других территорий», — сообщили в управлении занятости Нижегородской области.

Наставничество и перезагрузка карьеры

Особое значение на монотерриториях приобретают программы профессионального обучения и дополнительного профессионального образования. Например, на «КЗМК» одним из самых эффективных способов доращивания собственных кадров стало наставничество.

Проект реализуется на предприятии с 2020 года. Программа обучения длится около трех месяцев. В ней могут принять участия люди любого возраста и профессии. По завершении курса каждый сотрудник проходит аттестацию, после которой еще в течение месяца получает поддержку со стороны наставника.

«Нам было непросто привлечь специалистов-конструкторов из крупных городов, поэтому мы решили попробовать обучить людей, не имеющих опыта работы в конструкторских программах. Данное решение оказалось эффективным. Из 46 человек, ныне работающих конструкторами, 31 человек прошел обучение в программе наставничества. Увидев положительный результат в конструкторском отделе, мы внедрили программу наставничества в производственном цехе. Теперь люди без опыта работы могут освоить профессию сварщика. Кстати, мы замечаем, что вхождение в программу наставничества способствует не только карьерному, но и личностному росту наших сотрудников», — рассказал генеральный директор АО «КЗМК» Александр Чащин.

Развитие городской среды

По мнению экспертов кадрового рынка, вложения в корпоративный досуг и в развитие городской среды также становятся способами удержания и привлечения кадров.

«Само предприятие может быть первоклассным работодателем, но перед потенциальным кандидатом встает вопрос, чем он сможет заниматься в моногороде помимо работы. Не всякий востребованный инженер захочет ехать в маленький город даже за очень большой зарплатой. Если работодатель находится в депрессивном городе (без инфраструктуры, с низким уровнем медицины, где нет красивой природы), то самим людям неинтересно и безрадостно будет в нем находиться», — прокомментировала Арина Батракова.

Работа вахтовым методом

Там же, где уровень комфорта пока не соответствует ожиданиям востребованного специалиста, растет количество предложений о работе вахтовым методом, который становится более мягким способом релокации.

«За год в России спрос на вахтовиков вырос вдвое, а в Нижегородской области прирост вахтовых вакансий в течение 2023 года составил 49%. Но у этого явления есть и обратная сторона. Теперь крупным предприятиям приходится конкурировать не только с малым бизнесом в своем городе, но и с предприятиями со всей России, которые тоже набирают людей вахтовым методом. Поэтому работу вахтовым методом, в отличие от других способов привлечения персонала, можно расценивать, скорее, как временный способ решения кадровой проблемы», — подчеркнула Арина Батракова.

Подпишитесь на Telegram РБК Нижний Новгород 

Видеокадры с места пожара у аэропорта Минвод

Зеленский подписал закон об увеличении штрафов за нарушения воинского учета

Путин на вопрос о мирных переговорах ответил словами «нас не приглашают»

Пол Маккартни первым среди британских музыкантлв вошел в список миллиардеров

Терминалы Starlink, которые применяют ВСУ, вышли из строя

Минобороны опубликовало видеокадры с уничтожением безэкипажных катеров ВСУ

Как в России и других странах потребляют и производят вино. Инфографика

Чемезов оценил сравнение сегодняшней ситуации с серединой 1980-х. Видео

Боррель пообещал, что ЕС не признает независимость Тайваня

Президент Сербии Вучич процитировал маршала Жукова

Во что инвестирует герой «Игры на понижение»? Сделки Майкла Бьюрри

Российский автомобиль «Атом» вывели на открытые тесты. Фото

В Москве не будут строить слишком маленькое жилье. Что это значит

Какая обувь опасна для здоровья. Карточки

Недвижимость

Для сдачи в аренду

получать пассивный доход

Для продажи

сохранить сбережения

На будущее

сформировать наследство

Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Курс евро на 18 мая
EUR ЦБ: 98,78 (-0,12)
Инвестиции, 17 мая, 16:35
Курс доллара на 18 мая
USD ЦБ: 90,99 (+0,06)
Инвестиции, 17 мая, 16:35
Все новости Н.Новгород
«Спартак» объявил об уходе Виктора Мозеса Спорт, 11:28
Байден и Трамп обменялись оскорблениями на предвыборных мероприятиях Политика, 11:17
Французский балкон и окна в пол: какими будут дома в центре Петербурга РБК и ПИК, 11:16
Мэр Харькова сообщил о сильных взрывах в городе Политика, 11:10
В небе над Португалией и Испанией заметили метеорит. Видео Общество, 11:09
В Белгородской области второй раз за день объявили ракетную опасность Общество, 11:00
Сальдо сообщил об ударе дрона по микроавтобусу с рабочими Политика, 10:57
Онлайн-курс Digital MBA от РБК
Объединили экспертизу профессоров MBA из Гарварда, MIT, INSEAD и опыт передовых ИТ-компаний
Оставить заявку
В Кемерово восемь человек задержали после перестрелки у жилого дома Общество, 10:41
Славянский НПЗ приостановил работу после атаки дронов Политика, 10:36
WP сообщила о падении доверия к Зеленскому из-за Ермака Политика, 10:17
На территорию Славянского НПЗ упали шесть дронов Политика, 10:15
Посол Гондураса в России умер в Москве Политика, 10:09
Манипуляции в паре: 8 главных техник Pro, 10:03
Первый россиянин обратился в OFAC США для разморозки активов на СПБ Бирже Инвестиции, 10:00