Перейти к основному контенту
Н.Новгород ,  
0 

Нижегородская область заняла третье место по числу вакансий на соискателя

Нижегородская область заняла третье место по числу вакансий на соискателя

Нижегородская область заняла третье среди российских регионов по числу вакансий на одного соискателя. Таковы результаты исследования FinExpertiza.

В конце сентября 2024 года на одного безработного нижегородца приходилось 22 вакансии. Больше — только в Амурской и Ленинградской областях (29 и 25 вакансий соответственно). В целом по стране на каждого нетрудоустроенного приходилось по пять вакансий.

Аналитики использовали данные Росстата и Роструда о потребности работодателей в сотрудниках и численности граждан, стоящих на учете в службах занятости. По данным на конец сентября, российским предприятиям не хватало порядка 2 млн работников, дефицит кадров достиг рекордного максимума.

В четырех регионах России ситуация на рынке труда противоположна общему тренду, там фиксируется избыток незанятых граждан. Это Ингушетия (всего 0,01 вакансии на каждого потенциального соискателя), Чечня (0,1 вакансии), а также Тыва и Дагестан (по 0,5 вакансии). Феномен может объясняться тем, что значительная часть трудоспособного населения в этих регионах работает в неформальном секторе.

Аналитики «Авито Работы» подтверждают, что современный рынок занятости характеризуют минимальный уровень безработицы и постоянный прирост числа вакансий. В частности, в Нижегородской области в третьем квартале 2024 года спрос работодателей на кадры вырос на 20% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.

Для привлечения кандидатов компании продолжают повышать зарплатные предложения: в Нижегородской области в третьем квартале 2024 года средняя предлагаемая зарплата в вакансиях для новых сотрудников достигла 75,3 тыс. руб. в месяц при полной занятости.

«Один из современных трендов — расширение границ найма. Работодатели привлекают разные категории соискателей, которые раньше были менее активны на рынке занятости: например, студентов, людей пенсионного и предпенсионного возраста, родителей в декрете и других кандидатов без опыта. Компании предлагают этим специалистам обучение востребованной профессии прямо на рабочем месте. Так, в Нижегородской области число вакансий для пенсионеров выросло в 2,2 раза год к году, а для студентов в 2,1 раза», — прокомментировал руководитель отдела развития регионов «Авито Работы» Станислав Лабунский.

Подпишитесь на Telegram РБК нижний Новгород

Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Курс евро на 18 февраля
EUR ЦБ: 95,8 (+0,92)
Инвестиции, 17 фев, 17:51
Курс доллара на 18 февраля
USD ЦБ: 91,43 (+1,12)
Инвестиции, 17 фев, 17:51
Все новости Н.Новгород
Россия и США завершили переговоры в Саудовской АравииПолитика, 15:09
Эксперты дали прогноз по спросу на новостройки в 2025 годуНедвижимость, 15:06
Bloomberg сообщил о возможной встрече Путина и Трампа на следующей неделеПолитика, 15:00
Россия и Индия договорились упростить взаимодействие военных ведомствПолитика, 15:00
Из фондов денежного рынка за день вывели ₽10 млрд — максимум 2025 годаИнвестиции, 14:57
Госдума продлила программу маткапитала до 2030 годаЭкономика, 14:57
NBC узнал о плане Трампа зачистить Министерство внутренней безопасностиПолитика, 14:55
Онлайн-курс Digital MBA от РБК Pro
Объединили экспертизу профессоров MBA из Гарварда, MIT, INSEAD и опыт передовых ИТ-компаний
Оставить заявку
«МегаФон» усилил безопасность ювелирной сети «585*Золотой»Пресс-релиз, 14:52
Основатель «Вай Тай Спа»: «В индустрии тайского массажа главное — сервис»Франшизы, 14:51
Отслуживших по контракту полгода предложили освобождать от срочной службыПолитика, 14:51
«Трактор» опроверг сообщения, что игроки разнесли аварийный люк в чартереСпорт, 14:41
Акции биотеха «Промомед» подскочили на 23% и установили новый рекордИнвестиции, 14:31
Захарова опубликовала фотографии «на ногах» с переговоров в Эр-РиядеПолитика, 14:30
Wired объяснил появление 150-летних «вампиров» в базе соцвыплат СШАПолитика, 14:27